Opción Obrera es la sección venezolana de la CRCI (Coordinadora por la Refundación de la IV Internacional)

Propulsamos el desarrollo de una política proletaria al seno de los trabajadores tras su independencia de clase y una organización de lucha para su liberación de la explotación e instaurar El Gobierno de los Trabajadores, primer paso hacia el socialismo.

Ante la bancarrota capitalista mundial nuestra propuesta es que:


¡¡LOS CAPITALISTAS DEBEN PAGAR LA CRISIS!
¡LOS TRABAJADORES DEBEN TOMAR EL PODER!



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martes, 14 de abril de 2015

Violenta arremetida de la GNB en la toma por sus derechos laborales de los trabajadores de Diske Internacional en Guacara


Violenta arremetida de la GNB en la toma por sus derechos laborales de los trabajadores de Diske Internacional en Guacara


Trabajadores en toma de Diske Internacional‬ en Guacara, Carabobo, fueron brutalmente reprimidos hoy a últimas horas de la tarde tras arremeter la ‪‎GNB‬ contra ellos.

Los trabajadores habían decido tomar la empresa desde temprano el día de hoy ante la propuesta del patrono de mantener, sin ningún soporte legal por las instituciones del Ministerio del Trabajo de la zona, la suspensión sin goce de salarios después del mes que ya tenían y que se venció el lunes pasado.

La organización de la toma de Diske Internacional fue coordinada por los compañeros de la Federación Unitaria de Sindicatos Bolivarianos del Estado Carabobo, ‪‎FUSBEC‬. Uno de sus miembros, Alvis Perez, trabajador de Pirelli en Guacara, fue detenido aunque posteriormente fue liberado ante las mediaciones del alcalde de la ciudad, Gerardo Sanchez, en el comando de la GNB de esa ciudad.

En estos momentos la GNB custodia la vía de acceso a la empresa en la Zona Industrial PROINCA de Guacara para impedir que los trabajadores defiendan su derecho al trabajo y a la estabilidad laboral.

Diske Internacional es una empresa de capital chino que fabrica CDs y DVDs con materia prima y maquinaría importada totalmente de ese país. El patrono alega que por falta de entrega de divisas por parte del Estado debió suspender sin goce de salarios a todos sus trabajadores. Detrás de la explicación habitual de los patronos en plena crisis del capital en el país, se esconde la venta que le hizo a un grupo económico del cono sur.

La legislación laboral vigente no permite la sustitución de patronos sin antes notificarlo al Ministerio del Trabajo y a los trabajadores, por este motivo el patrono que sea está violando doblemente los derechos de los trabajadores al mantener una suspensión sin goce de salarios y sustituir patrono sin correspondencia clara y precisa ante las instituciones del trabajo de la zona o el país o de los trabajadores.

Que la GNB sirva de brazo ejecutor de las imposiciones patronales no es nada nuevo, es parte de la política antiobrera que estamos viviendo los trabajadores con la crisis del capital, que se manifiesta adicionalmente con la negativa de las instituciones del trabajo en reconocer la organización sindical autónoma de los patronos, así como avalar los retrasos en las discusiones de los contratos colectivos que promueven estos para mantener a la masa laboral con salarios de hambre e incrementar la precariedad laboral.

Llamamos a la solidaridad con los trabajadores de Diske Internacional en Guacara, a denunciar la arremetida antiobrera por parte de la GNB para con los trabajadores en lucha, y a acompañar a FUSBEC en sus acciones de calle con los métodos propios de la clase obrera para defendernos de los patronos privados y públicos.

Roberto Yépez

miércoles, 2 de julio de 2014

Reunión de la Fuerza Laboral del Eje Costero, FLEC, con Dirigentes Sindicales de DIANCA


Reunión de la Fuerza Laboral del Eje Costero, FLEC, con Dirigentes Sindicales de DIANCA

La dirigencia sindical de DIANCA manifestó la serie de ataques que vienen sufriendo por su lucha en defensa de los derechos laborales y por exigir que se aplique la contracción colectiva, la cual lleva más de 7 años vencida y aun no ha sido homologada luego de la reciente discusión.

- Aspectos de Seguridad y Prevención: Los compañeros manifiestan su preocupación por las condiciones en que se encuentra las infraestructuras de esta importante empresa, y el constante riesgo de accidentes a que están siendo sometidos los trabajadores, además de las enfermedades ocupacionales que han venido sufriendo por no aplicar políticas preventivas de seguridad y prevención. Expusieron, además, que la empresa les adeuda la dotación de los equipos de protección personal desde el año 2011.

- En cuanto al contrato colectivo: A pesar de todos los esfuerzos que han tenido que hacer los trabajadores y el sindicato, quienes han recurrido a realizar legítimas huelgas, marchas pacíficas, paralización legitima de actividades, declararse en asambleas permanentes, y por último, su mayor proeza, una larga caminata desde Puerto Cabello hasta Caracas para poder obligar al patrón explotador y violador de los derechos laborales a sentarse a discutir el contrato colectivo, todavía esperan la homologación del mismo para que pueda entrar en efecto.

- Calificaciones de despidos masivos: Como consecuencia de la lucha emprendida por los trabajadores y dirigentes sindicales, el patrono de DIANCA, en concordancia con la Inspectoría del Trabajo, ha solicitado calificación de despido a 67 trabajadores que incluyen al comité ejecutivo del sindicato y a 14 delegados de prevención, y sin el contrato colectivo aun sin homologarse. Esto es una enorme aberración y violación del derecho universal y humano contra el sindicalismo obrero.

- Acoso laboral, persecución y arremetida judicial: No suficiente con todo lo que han tenido que soportar los compañeros del sindicato, ahora están atravesando por una serie de hostigamientos, persecuciones, acoso laboral, y además, han sido denunciados, ante un tribunal de Carabobo, por difamación e injuria, el cual interpuso el patrono para deshacerse de estos luchadores clasistas y verdaderos revolucionarios, quienes han sido, no sólo defensores de los intereses de la clase obrera, sino también, contralores del patrimonio que representa esta empresa para los Venezolanos.

En este sentido desde la Fuerza Laboral del Eje Costero, FLEC, hemos decidido solidarizarnos con los compañeros trabajadores, y rechazar esta arremetida patronal de DIANCA, por lo que invitamos a toda las organizaciones sindicales y corrientes clasistas a una rueda de prensa que se realizará el día martes 08 de julio de los corrientes a las 9:00 am en la panadería Puesta de Sol, Av. Bolívar, Urb. Rancho Grande, en Puerto Cabello, en donde estaremos dando más detalles de toda esta situación.

Morón, 2 de julio de 2014

viernes, 2 de mayo de 2014

La lucha de los trabajadores de Suramericana de Soplados


PRENSA OPCIÓN OBRERA 28 EXTRAORDINARIO MAYO 2014

La empresa pretende cerrar por 2 meses sin pago
La lucha de los trabajadores de Suramericana de Soplados

Esta empresa con 10 años y medio  en el país, con plantas en Brasil y Argentina, produce tanques plásticos para combustible destinados a la industria automotriz; en particular para la GM, en sus modelos Aveo y Silverado, pero también para la Ford y la Chrysler.


Establecida en el 2004, durante 8 años los trabajadores aguantaron sin sindicato, y en dos intentos derrotados; no sin pasar penurias, suspendidos sin pago de salarios y despedidos, como siempre con la complacencia de la Inspectoría del Trabajo de Guacara. Se logró constituir el sindicato en abril 2011;  tras 5 meses resistiendo en la calle la directiva sindical, logró su reenganche. Anteriormente, la empresa “regalaba” algunos derechos a los trabajadores. En septiembre del mismo año se logró el primer contrato colectivo con conquistas como 120 días de utilidades y vacaciones con 47 días más el bono de la ley, un aumento semestral del 10%, HCM para el trabajador, y bono de Transporte. Al día de hoy el sindicato está luchando por pasivos laborales que les adeudan desde el mismo 2004 por la incidencia de las remuneraciones adicionales a la jornada hábil en los días de descanso y feriados. Este convenio se vence en septiembre del 2014.

En el transcurso de estos años, la empresa ha violado muchas cláusulas del convenio, además de incumplir con los recibos de pagos al día y con la descripción correspondiente.

Por supuesto también vinieron las retaliaciones a partir de la creación del sindicato, derechos adquiridos por usos y costumbre para los trabajadores fueron eliminados como la dotación para el personal de limpieza, también se buscaron un diminuto grupo entre los trabajadores para dividir el sindicato, privilegiándolos; no trabajan cuando no quieren pero son fieles al patrono y la ayuda de cierta “asesora sindical” que no pierde la oportunidad para pescar cuando el rio se revuelve.

La empresa el día viernes 11 de abril hizo un lock-out sin pasar ningún trámite por la Inspectoría del Trabajo y propuso un cierre por 2 meses sin pago para los trabajadores, luego de conseguir una inspección inmediata por parte de la Inspectoría del Trabajo de Guacara. La funcionaria les propuso que aceptaran la suspensión o fueran a reclamarle a GM, monopolio cliente de Suramericana de Soplados, sin antes mediar ante el patrono.


La movilización de los trabajadores ha logrado impedir que la suspensión sin pago por 2 meses se concrete, adicionalmente frenaron la solicitud del patrono en eliminar el turno mixto. En la Inspectoría del Trabajo han hecho valer su unidad para hacerle reconocer al patrono que, dadas las condiciones de inoperatividad de la planta, no son ellos los que deben sacrificarse sin el cobro de sus salarios por la crisis que involucra al monopolio de GM y la empresa brasileña. La Inspectora del Trabajo de Guacara tiene en sus manos dos propuestas (la del patrono y la de los trabajadores) que contemplan una remuneración parcial durante el lapso de la suspensión que los trabajadores piden sea por un mes evaluable por otro en iguales condiciones, para volver a reiniciar las actividades.

Los trabajadores de Suramericana de Soplados viven de esta forma en carne propia la crisis del capital en el país, pero están claros en que no son ellos los que la deben pagar, sí que la paguen quienes la causaron, los capitalistas.