Opción Obrera es la sección venezolana de la CRCI (Coordinadora por la Refundación de la IV Internacional)

Propulsamos el desarrollo de una política proletaria al seno de los trabajadores tras su independencia de clase y una organización de lucha para su liberación de la explotación e instaurar El Gobierno de los Trabajadores, primer paso hacia el socialismo.

Ante la bancarrota capitalista mundial nuestra propuesta es que:


¡¡LOS CAPITALISTAS DEBEN PAGAR LA CRISIS!
¡LOS TRABAJADORES DEBEN TOMAR EL PODER!



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jueves, 18 de mayo de 2023

Propuesta para un frente unitario

 

Propuesta para un frente unitario (con su nombre)

pudiera ser Frente de Izquierda Revolucionaria




 

Opción Obrera ante una convergencia de grupos políticos e individualidades en Maracay, luego de varios debates ofrece como aporte esta propuesta junto a una lista de consignas concretas para su plan de lucha

 

En vista de lo fragmentada que está la izquierda, y a la par con esto, la destrucción de la economía del país, patentizada en un salario de Bs130 mensual (menos de $6), es urgente concentrar en un Frente de Lucha con el fin de organizar y movilizar a grupos, organizaciones, e individualidades que conforman las movilizaciones y las protestas bajo una hoja de ruta, un programa o una plataforma, para darle significado a la lucha política en aras del poder político para los trabajadores

Esta es la única forma hoy de afrontar los inmensos retos que tienen los trabajadores y las comunidades ante un país que se encuentra en una miseria extrema, donde además funcionan mal todos los servicios básicos.

Hoy no hay una corriente que interprete y canalice políticamente el descontento popular, sobre todo el de los salarios, hay que ofrecerles a las acciones de protesta esa dirección que las acompañe hacia una salida revolucionaria, porque la situación sigue empeorando y sin ninguna perspectiva para contrarrestarla, los bonos y bolsas de comida son paliativos, insuficientes, irregulares y hasta discriminatorias.

Se puede dar un estallido social de gran amplitud, ya los hay fragmentados, como lo demuestran los maestros en toda la nación, los trabajadores de la salud, los obreros de las empresas básicas de Guayana, los jubilados y pensionados, en menor magnitud cementos, electricidad, petróleo,  instituciones del estado empleados de las gobernaciones, las alcaldías, universitarios, trabajadores de delivery.

Se debe comenzar por un frente de los que venimos reuniéndonos, ponernos de acuerdo entre nosotros, e inmediatamente ofrecérselos a otros, ampliarlo, evidentemente local en un primer paso, pero si se consolida ofrecerlo a otras regiones, sectores e inclusive nacionalmente

 

SALARIOS

 Todo es producido por los trabajadores, del valor de lo producido sólo $5 corresponden mensualmente  para la inmensa mayoría de los trabajadores.  

Pase inmediato de los bonos a salario, los bonos acaban con las horas extras diurnas, nocturnas, de días de descanso, feriado, vacaciones, utilidades y con las pensiones.

Un aumento urgente del salario mínimo vital por lo menos al nivel de la cesta alimentaria que está por los $500

Luchar por un salario con el fin de alcanzar la canasta básica familiar que anda mas allá de los $1200

Escala móvil de salarios automática

Los sindicatos son la forma histórica de la organización de los trabajadores para la defensa del salario y las condiciones de trabajo.

Restablecimiento de la contratación colectiva, derecho a huelga, libertad sindical. No a la injerencia del RNOS y el CNE en las elecciones sindicales y en las actividades de organización sindical

Abolición de los decretos, memorandos e instructivos antiobreros

Por un sindicalismo antiburocrático independiente del gobierno y de los patrones

La unidad del movimiento sindical se debe basar en asambleas, sus debates y sus conclusiones aprobadas, eligiendo su vocería como sus representantes y no burócratas sindicales.

las direcciones sindicales burocráticas, no representan a los trabajadores y conducen a un callejón sin salida, su objetivo es asegurar su sobrevivencia a costa de los trabajadores

No al pacto de patronos públicos y privados Fedecámaras y camarillas sindicales

 

DERECHOS HUMANOS

Por un plan para resolver la falta de servicios a las comunidades con fechas concretas, asignaciones, presupuesto, empleos, nada de secretos para el pueblo

La Prioridad tiene que ser la Educación - Salud – Gas - Energía Eléctrica – Agua potable– Transporte – Desechos Sólidos y Aguas Servidas -Telefonía e Internet, en definitiva restablecimiento de los bienes sociales y no la exoneración de mercancías para especuladores.

La lucha por la eliminación del decreto 13962 emitido por Obama y vigente el cual define “la situación en Venezuela … constituye una amenaza extraordinaria e inusual a la seguridad nacional y la política externa de Estados Unidos”

Disolución inmediata de los mecanismos y grupos represivos contra los trabajadores y la población. Abolición de los tribunales antidemocráticos de acoso a los trabajadores. Cargos por méritos para las empresas e instituciones públicas, con entrega de cuentas periódicas y públicas, y remoción ante sus incumplimientos. Ninguna injerencia militar en las instituciones civiles

Todo sector político y patronal incluida la iglesia que apoya a las sanciones impuestas por el imperialismo deben ser expropiados todos sus bienes. Separación total de la iglesia y el Estado

 

SOBRE LA ECONOMÍA DEL PAÍS

Contra el dólar paralelo, nacionalización de la banca. Apertura de libros, bajo control de los trabajadores de todas las instituciones de crédito y bancos.

Contra las importaciones superfluas, nacionalización y control del comercio exterior. Todo con apertura de los libros. Nada de secretos y leyes que atentan contra las necesidades de los trabajadores

La producción nacional tiene que tener el objetivo de satisfacer las necesidades de los trabajadores y la población, nada de prioridades para los lugares ostentosos ni de lujo, primero expropiar a los especuladores.

Contra los cierres patronales y suspensiones, nada de secretos de la administración. Apertura de los libros tanto administrativos como de la producción.

La dirección de PDVSA debe salir de la misma PDVSA, elegida por los trabajadores y con su control sobre la empresa por los mismos trabajadores, revocables por los trabajadores y deben entregar cuentas periódicamente a toda la nación

Por la lucha intransigente, la organización y una plataforma de lucha.  Hacia una huelga general hasta alcanzar las todas necesidades sanitarias, económicas, sociales y políticas


Opción Obrera

18 Mayo 2023

 

 

 

 

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